1. Скажите, что в вас особенно ценят друзья? Какие качества они выделяют? Как вы думаете, они правы? А какие качества вы особенно цените в людях? С какими людьми дружите? Почему?
Неагрессивность, справедливость, бесхитростность. Они правы, я своих сильных и слабых сторон не скрываю. Дружу с людьми, которые разделяют мои взгляды по основным вопросам, потому что считаю это очень важным сейчас.
2. Как вы составляете мнение о человеке при новом знакомстве? На что вы обращаете внимание? Обращаю внимание на поведение человека, его слова. Часто по первым словам уже знаю, что с этим человеком товарищеские отношения "не светят". Если вижу что-то режущее глаз, стараюсь негативные эмоции пригасить.
3. Как вы относитесь к опозданиям? С вами такое случается? Как вы реагируете, когда кто-то опаздывает? Как вы боретесь со своими опозданиями? Задержка на какое время уже будет опозданием? Если опоздание не сильно вредит, отношусь спокойно. И сам опаздываю, когда это не страшно и когда позволяет начальство. Бороться мне не надо, когда надо, я не опаздываю. А время,с которого начинается опоздание, зависит от ситуации. Если опаздываете на поезд, и несколько секунд - опоздание.
4. Что для вас уют, комфорт, удобство? Это разные понятия или нет? Когда вам хочется уюта, что вы делаете? А когда хочется комфорта? Уют и комфорт, пожалуй, одно и то же. Это - удобство отдыха. А вообще понятие "удобства" шире - удобным может быть и инструмент для работы. Уют в нашем доме создает жена, я только выполняю ее пожелания.
5. Вы всегда знаете, какая одежда вам подходит? Почему? Как вы принимаете решение о покупке? Вам важно, чтобы ваш внешний вид похвалили, или это не обязательно? А если вас критикуют? На одежду мне наплевать. Потому что так удобнее, потому что так привык, потому что не хочу тратить силы на такую ерунду. Решение о покупке принимает жена, когда сламливает мое сопротивление. Если хвалят мой внешний вид, отношусь скептически, если ругают - смеюсь.
6. Вам свойственно советовать другим, какую одежду им стоит носить? Почему? Иногда советую жене, потому что хочу, чтобы она была красивой.
7. Вы обращаете внимание на то, как одеваются ваши коллеги? Вы сразу видите обновку на человеке? Редко. Обновок обычно не замечаю, разве только если она бросается в глаза.
8. Опишите свои любимые духи. Как они пахнут? Почему вы выбрали именно их? Нет таких
9. Что такое - приятное физиологическое ощущение? Приведите пример? Неприятное ощущение? Что вы делаете, чтобы получать приятные ощущения?
Приятное ощущение - ощущение успешно удовлетворенной физиологической потребности, например, сытость. Неприятное - наличие неудовлетворенной потребности. Что делаю, чтобы ощутить сытость? Ем.
10. Предположим у вас сломался компьютер/телевизор/стиральная машина, что вы будете делать? Как вообще воспринимаете ситуацию, когда вдруг что-то ломается в самый неподходящий момент? Как на нее реагируете? Когда ломается что-то, в чем я разбираюсь плохо, например, компьютер, чувствую большую досаду и, как правило, преувеличиваю возможный ущерб. Что буду делать? Расспрашивать знакомых, что делали в похожих ситуациях. В конце концов, отнесу чинить, возможно, туда, куда советовали, возможно, нет. Главное - понять ситуацию, чтобы не влететь явно в дурацкое положение, а вариантов обычно много. А вообще ситуации, когда что-то ломается, мне привычны и эмоций не вызывают - у меня работа такая, чинить что сломалось.
11. Допустим, начальство поручило вам сделать какую-нибудь работу, часть какого-нибудь общего проекта, а вы - не сделали (или не справились, или забыли.. ). Что вы чувствуете в такой ситуации? Насколько она характерна для вас? Чувствую досаду и стыд, готов принять наказание за провал. о мелочам такое случается, крупных дел обычно не заваливаю.
12. Что вы делаете, когда за неделю до зарплаты у вас заканчиваются деньги? Такая ситуация для вас вообще характерна? Деньги считает жена. Если она скажет, что нужно занять, постараюсь занять.
13. Сколько времени вам понадобится, чтобы освоиться в новом коллективе? Что вы будете делать для этого? Как поймете, что коллектив вас уже принял? Я редко попадал в новые коллективы, в которых нужно было осваиваться. Как правило, я осваиваюсь медленно. Обычный способ - совместная деятельность, прежде всего, совместная работа. Принял меня весь коллектив или нет, я не знаю, не знаю даже, что подразумевается под этими словами. Когда меня принимают люди, с которыми я вместе работаю - это я вижу, по множеству признаков, может быть и неформализуемых, но я это чувствую.
14. Вы часто спорите? Почему? Спор и дискуссия – это одно и тоже? Вы можете признать себя неправым? Это для вас легко? Часто. Спорю о тех вещах, которые знаю лучше других (разумеется, это мое личное мнение). Спорю, потому что хочу,чтобы люди поняли некоторые истины и изменили свое поведение. Спор, дискуссия - может, в каких-то тонкостях между ними есть различия, но в целом это одно и то же. Признать свою неправоту трудно, если спор стал слишком эмоциональным, или если выявляется моя явная дурость. Стараюсь все же признавать, хотя иногда со скрипом.
15. Близкий человек почему-то надулся, ходит мрачный, насупленный, не разговаривает. Как вы воспринимаете подобную ситуацию? Что делаете? Воспринимаю тяжело.Опасаюсь, что в чем-то виноват я, но обычно ничего не предпринимаю, жду.
16. Вы можете определить, какое настроение у человека? Как вы это видите? Вы можете изменить настроение человека? Что вы для этого делаете? Не часто. Как вижу, не знаю. Изменить могу разве что случайно, по своему желанию менять настроение людей не умею.
17. После ссоры вам свойственно идти на примирение первым? Почему? Вы можете поссориться по собственной инициативе? Зачем? Я всегда готов к примирению, но первым не иду, не знаю, как это делать. По собственной инициативе ссор не устраиваю.
18. Что для вас важнее: любить или быть любимым? Почему? Как вы чувствуете себя в ситуации безответной любви? Как поступаете? Любить гораздо важнее. В ситуации безответной любви хреново, но совсем без любви еще хуже.
19. Как вы видите, чувствуете, понимаете, что человек относится к вам хорошо или плохо? Вы часто ошибаетесь в этом? Если вам кто-то говорит, что относится к вам очень хорошо, как вы это воспринимаете? Не знаю, но как-то чувствую. Больших ошибок не припомню. Когда ко мне очень хорошо относится моя жена, это я люблю, а вообще - это вызывает определенную тревогу, т.к. я полагаю, что хорошее отношение вызовет и большие надежды на какое-то мое поведение, а я эти надежды могу и не оправдать.
20. Что такое духовный, гармоничный человек? Что такое негармоничный или недуховный человек? Гармоничны ли вы? Духовность - это то в человеке, что он считает важнее собственной жизни. Гармоничность - это свойство природы, человек настолько гармоничен, насколько он это свойство воспринимает. Это слишком сложные вопросы для такого опроса, но если кто-то заинтересуется, готов написать отдельно. Насколько я гармоничен, не знаю, какое-то ощущение гармонии у меня есть.
21. Как вы провели последний отпуск (отметили день рождения, встретили Новый год - на выбор). Текста - на полстраницы. Задание невыполнимо я уже все забыл.
22. Из чего состоит майонез? А почему он белый? Точно не знаю, вроде, там есть яйца и подсолнечное масло. Белый - потому что это мелкодисперсная смесь, а мелкие частицы отражают свет - как, например, толченое стекло.
3 Ноя 2005 22:27 skeptik2 сказал(а): 9. Что такое - приятное физиологическое ощущение? Приведите пример? Неприятное ощущение? Что вы делаете, чтобы получать приятные ощущения?
Приятное ощущение - ощущение успешно удовлетворенной физиологической потребности, например, сытость.
Неприятное - наличие неудовлетворенной потребности. Что делаю, чтобы ощутить сытость? Ем.Cообщение полностью
Если выбирать из трех Вами указанных - то Робеспьер более вероятен.
К тому же некоторые ответы мне напомнили моего друга-Роба (прошу не считать сие воспоминание методом типирования, это - просто к слову )
Мой друг-Роб всегда после принятия пищи, откинувшись на спинку кресла, произносил: Бывают в жизни приятные минуты. Почему-то сразу вспомнилось.
Дождались, похоже. Вы не Штирлиц, с чем Вас и поздравляю! Vesna05 права, Вы интуит. Чёрный-пречёрный, творческий.
Привет, При ответах на вопросы, большая просьба, по возможности приводить небольшие примеры, показывающее Ваше отношение по теме вопроса или к похожим ситуациям.
Предлагаю провести небольшой опыт: Возьмите кольцо или сделайте окошко пальцами двух рук. Сфокусируйте оба глаза через окошко на линейном объекте (лице другого человека, дверном косяке и т.д.). Не двигая окошко и голову, закройте один глаз, затем откройте его и закройте другой глаз. Тот глаз, который держит изображение – ведущий, у второго изображение сдвинется в сторону.
Напишите какой глаз ведущий. Это только опыт, надежды на него ни какие возлагать не надо. Есть версия, что это может быть показателем рациональности (по работе полушарий мозга).
Теперь вопросы: Как Вы считаете это прилично хвастаться своей новой одеждой, машиной, достатком? Что нравится в еде, как относитесь когда в гостях дают не знакомую еду? Любите кагда Вам приносят еду, воспринимаетет это как проявление заботы о Вас? Ваша реакция на слова: "Тебе не следует так себя вести"? И вообще как реагируете на замечания по поведению в общественных местах? Любите ли когда Вас тормошат в компании, веселят, и вообще любите ли Вы большие компании, шумные вечеринки? Как Вы реагируете на упреки в разболтанности и неорганизованности, не практичности? Можете ли сами упрекать? Если Вам скажут, что Вы слабо разбираетесь в чем-то и вообще мыслите очень поверхностно, не компетентны в этом вопросе, что Вы почувствуете? Как будете реагировать? Вы боитесь, что Вас обманывают, что кто-то займет Ваше место, сделает работу лучше Вас, кто-то может увести любимого человека, или партнер Вас обманывает, вообще насколько Вы уверены в будущем? Как относитесь к анализу прошлого, воспоминаниям, умению учиться на ошибках? Любите ли Вы руководить? Что бы Вы сделали, если бы вдруг узнали, что выиграли бесплатный билет на выходные дни на курорт, но ехать нужно сейчас, иначе билет пропадет?
cпасибо за внимание к моей персоне. Отвечаю на вопросы:
Предлагаю провести небольшой опыт: Возьмите кольцо или сделайте окошко пальцами двух рук. Сфокусируйте оба глаза через окошко на линейном объекте (лице другого человека, дверном косяке и т.д.). Не двигая окошко и голову, закройте один глаз, затем откройте его и закройте другой глаз. Тот глаз, который держит изображение – ведущий, у второго изображение сдвинется в сторону.
Напишите, какой глаз ведущий. Это только опыт, надежды на него ни какие возлагать не надо. Есть версия, что это может быть показателем рациональности (по работе полушарий мозга). __________________________________________________ ПОХОЖЕ, ЧТО ПРАВЫЙ
__________________________________________________ Теперь вопросы: 1.Как Вы считаете это прилично хвастаться своей новой одеждой, машиной, достатком? ЕСЛИ ЭТО НЕ ОБИЖАЕТ ДРУГИХ, ПРИЛИЧНО
2. Что нравится в еде, как относитесь, когда в гостях дают не знакомую еду? Любите когда Вам приносят еду, воспринимаете это как проявление заботы о Вас? В ЕДЕ ЕСТЬ ОРЕДЕЛЕННЫЕ ПРИСТРАСТИЯ, НЕЗНАКОМОЙ ЕДЫ ОПАСАЮСЬ, КОГДА ЗА МНОЙ УХАЖИВАЮТ – ЭТО МЕНЯ СТЕСНЯЕТ
3. Ваша реакция на слова: "Тебе не следует так себя вести"? И вообще как реагируете на замечания по поведению в общественных местах? ЕСЛИ Я СЧИТАЮ, ЧТО ВЕДУ СЕБЯ ПРАВИЛЬНО, ЗАМЕЧАНИЯ БЕЗРАЗЛИЧНЫ ИЛИ РАЗДРАЖАЮТ, Т.К. СБИВАЮТ С МЫСЛИ ИЛИ НАСТРОЕНИЯ. ЕСЛИ ЗАМЕЧАНИЕ СПРАВЕДЛИВО, А Я ДЕФЕКТОВ СВОЕГО ПОВЕДЕНИЯ НЕ ЗАМЕЧАЛ, БЫВАЕТ СТЫДНО, ХОТЯ Я ЭТОГО ПРИЗНАВАТЬ И ПОКАЗЫВАТЬ НЕ ЛЮБЛЮ.
4. Любите ли когда Вас тормошат в компании, веселят, и вообще любите ли Вы большие компании, шумные вечеринки? НЕ ЛЮБЛЮ
5. Как Вы реагируете на упреки в разболтанности и неорганизованности, не практичности? ЭТО ЧАСТО ПРАВДА, А НА ПРАВДУ ОБИЖАТЬСЯ ГРЕХ. ТЕРПЛЮ.
6. Можете ли сами упрекать? МОГУ, НО НЕ ЛЮБЛЮ
7. Если Вам скажут, что Вы слабо разбираетесь в чем-то и вообще мыслите очень поверхностно, не компетентны в этом вопросе, что Вы почувствуете? Как будете реагировать? ЕСЛИ Я ЗНАЮ, ЧТО ЭТО ПРАВДА, ТО СПОКОЙНО. У МЕНЯ ЕСТЬ СВОИ СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ, И Я ВСЕГДА О НИХ ПОМНЮ. А ВОТ ЕСЛИ УПРЕКАЮТ В ТОМ, ГДЕ Я СЧИТАЮ СЕБЯ СИЛЬНЫМ, ЭТО ЗАДЕВАЕТ, ПОТОМ ЧАСТО ОБ ЭТОМ ДУМАЮ И ДОЛГО ПОМНЮ. В ИНСТИТУТЕ ПРЕПОДАВАТЕЛЬНИЦА ПО ФИЛОСОФИИ СКАЗАЛА: «ВЫ НЕРЯШЛИВО МЫСЛИТЕ». ПОМНЮ ДО СИХ ПОР, ХОТЯ ПРОШЛО БОЛЕЕ 30 ЛЕТ.
8. Вы боитесь, что Вас обманывают, что кто-то займет Ваше место, сделает работу лучше Вас, кто-то может увести любимого человека, или партнер Вас обманывает, вообще насколько Вы уверены в будущем? НЕ БОЮСЬ. В БУДУЩЕМ НЕ УВЕРЕН, НО ЗНАЮ, ЧТО ВСЕГДА ЕСТЬ ХОТЯ БЫ ОДИН ВЫХОД: В МОГИЛУ.
9. Как относитесь к анализу прошлого, воспоминаниям, умению учиться на ошибках? УВАЖАЮ
10. Любите ли Вы руководить? ЕСЛИ ХОРОШО ЗНАЮ ДЕЛО, И ПОДЧИНЕННЫХ НЕ БОЛЕЕ ДВУХ ЧЕЛОВЕК
11.Что бы Вы сделали, если бы вдруг узнали, что выиграли бесплатный билет на выходные дни на курорт, но ехать нужно сей час, иначе билет пропадет? ПРОПАДЕТ, НЕ РАССТРОЮСЬ, ПОЭТОМУ СУЕТИТЬСЯ НЕ БУДУ. НО ЕСЛИ МОЖНО ПОЕХАТЬ БЕЗ СУЕТЫ, ПОЕДУ
спасибо.
Добрый вечер, Ответы прочитала, сейчас напишу еще вопросы и предложу несколько "сюжетов" на обсуждение, т.к. мне пока не хватает информации, и энергетику тоже пока плохо чувствую (но что-то очень знакомое )
Сюжет номер 1: Обсуждается вопрос об увольнении сотрудника. Ваше слово будет решающим. Сотрудник - женщина, имеет двоих маленьких детей, трудолюбива, всегда соглашается все сделать, но работу делает плохо, не понимает сути задания которое ей поручили, а переспрашивать боится. Напишите пожалуйста какие аргументы Вы привели в защиту своего мнения. Предложения 3-4. И еще были ли какие-то похожие случаи в Вашей жизни.
Сюжет номер 2: Вы даете задание сотруднику и он приносит Вам на выбор несколько вариантов решения проблемы и начинает перечислять доводы в пользу каждого варианта. Сотрудник старался, проанализировал много информации, но выводов сам не сделал, а предложил по сути Вам самому выбрать что лучше. Теперб ВАм надо сосредоточится, вникнуть в проблему и выбрать лучший из предложенных вариантов. Вам понравится такой сотрудник? Приведите пример своей реплики, которую Вы сказали бы получив подобный вариант выполнения задания. Напишите каким образом Вы бы выполнили подобную работу и как преподнесли ее руководителю, предложений 3-4.
Вопросы: Как реагируете когда Вас «строят» (командуют)? Можете ли сделать замечание или пошутить, если у человек чавкает, или грязь на лице, или походка кривая, или прическа смешная и т.д.? Как реагируете, если Вам говорят, что кто-то к Вам плохо относится? Как относитесь к чужим слезам, истерикам? Как Вы относитесь к разговорам на тему выгоды, как выгоднее поступить? Что такое правильная организация работы? Как Вы относитесь к смене порядка, сроков, графиков? Как относитесь к людям, которые много говорят, но ни чего не делают? Как Вы любите отмечать Новый год? Желательно чтобы ответы были более развернутыми, чтобы я сумела увидеть мотивацию Ваших ответов. Удачи
Сюжет номер 1: Обсуждается вопрос об увольнении сотрудника. Ваше слово будет решающим. Сотрудник - женщина, имеет двоих маленьких детей, трудолюбива, всегда соглашается все сделать, но работу делает плохо, не понимает сути задания которое ей поручили, а переспрашивать боится. Напишите пожалуйста какие аргументы Вы привели в защиту своего мнения. Предложения 3-4. И еще были ли какие-то похожие случаи в Вашей жизни.
СЛОЖНЫЙ ВОПРОС. ЕСЛИ БЫ В НАШЕЙ СТРАНЕ БЫЛА НАСТОЯЩАЯ НАРОДНАЯ ВЛАСТЬ, И ЕСЛИ БЫ Я БЫЛ ЗАНЯТ В НУЖНОМ ДЕЛЕ, Я БЫ ЕЕ УВОЛИЛ. Я БЫ ЕЙ СКАЗАЛ: "ДОРОГАЯ, ЕСЛИ МЫ НЕ СДЕЛАЕМ НАШЕ ДЕЛО - НАС РАССТРЕЛЯЮТ И ПРАВИЛЬНО СДЕЛАЮТ. И ЕЩЕ ХУЖЕ: МЫ ЗАВАЛИМ НАШЕ ДЕЛО И ПРИЧИНИМ ВРЕД МНОГИМ ЛЮДЯМ.В СТРАНЕ ТАК МНОГО РАЗНОЙ РАБОТЫ, НАЙДИ ДРУГУЮ. ПОСТАРАЙСЯ МЕНЯ ПОНЯТЬ И НЕ ОБИЖАЙСЯ".
А В НАШЕ СОБАЧЬЕ ВРЕМЯ ЕСЛИ БЫ МОГ ПРИДЕРЖАТЬ ЧЕЛОВЕКА НА РАБОТЕ - ПРИДЕРЖАЛ БЫ. ЗДЕСЬ ВСЯ ВЫГОДА БУРЖУЯМ, К ТОМУ ЖЕ ЧАЩЕ ВСЕГО ЗАРУБЕЖНЫМ, ИЗ-ЗА ЭТОГО НЕ СТОИТ КОГО-ЛИБО ОБИЖАТЬ.
У МЕНЯ БЫЛО ДВА ПОХОЖИХ СЛУЧАЯ. ПЕРВЫЙ ПРОИЗОШЕЛ, КОГДА Я ЕЩЕ РАБОТАЛ В ИНСТИТУТЕ И БЫЛ ОТВЕТСТВЕННЫМ ИСПОЛНИТЕЛЕМ (Т.Е. РУКОВОДИТЕЛЕМ) НИР. Я ТОЛЬКО НАЧАЛ ТАКУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, СОВЕРШЕННО БЫЛ НЕ ЗНАКОМ С БЮРОКРАТИЧЕСКИМИ ТРЕБОВАНИЯМИ, ФАКТИЧЕСКИ, ДЕЛАЛ ТО, ЧТО ГОВОРИЛИ ДРУГИЕ, ОПЫТНЫЕ ЛЮДИ. НАЧАЛАСЬ ПЕРЕСТРОЙКА, ВОЗНИКЛИ ПРОБЛЕМЫ С ФИНАНСИРОВАНИЕМ. СВЕРХУ БЫЛО ДАНО УКАЗАНИЕ- УВОЛИТЬ ЧАСТЬ СОТРУДНИКОВ. ЗАВ ЛАБ СКАЗАЛ МНЕ: НАДО УВОЛИТЬ НИКОЛАЯ ПЕТРОВИЧА К. ОН БЫЛ ТОЛКОВЫЙ ИНЖЕНЕР, ИМЕЛ ТОЛЬКО ОДИН НЕДОСТАТОК: ВЫПИВАЛ. МОЕ СЛОВО ДЕЙСТВИТЕЛЬНО БЫЛО РЕШАЮЩИМ. Я СКАЗАЛ: УВОЛЬНЯЙТЕ. СОВЕСТЬ МЕНЯ МУЧИЛА И ТОГДА, А ТЕПЕРЬ Я ВООБЩЕ СЧИТАЮ, ЧТО ПОСТУПИЛ НЕПРАВИЛЬНО. ПОДЕЙСТВОВАЛО ТО, ЧТО Я ПРИВЫК СЧИТАТЬ СЕБЯ МЛАДШИМ, ИЩУЩИМ СОВЕТА И ПОДДЕРЖКИ. ПОТОМ И МНЕ ПРИШЛОСЬ УВОЛИТЬСЯ, КАК И МНОГИМ ДРУГИМ. ТОГДА Я УСПОКАИВАЛ СЕБЯ, ЧТО НИКОЛАЙ ПЕТРОВИЧ УШЕЛ ПЕРВЫМ, КОГДА ЕЩЕ БЫЛО МНОГО ВОЗМОЖНОСТЕЙ ГДЕ-ТО УСТРОИТЬСЯ, И ПОЛУЧИЛ ДАЖЕ ПРЕИМУЩЕСТВО ПЕРЕД НАМИ. ЧЕРЕЗ НЕСКОЛЬКО ЛЕТ Н.П. УМЕР. Я БЫЛ НА ПОХОРОНАХ, И ХОТЯ НИ С КЕМ ИЗ ЕГО СЕМЬИ НЕ БЫЛ ЗНАКОМ,МНЕ ВСЕ КАЗАЛОСЬ, ЧТО СЕЙЧАС КТО-ТО ИЗ НИХ ПОДОЙДЕТ И СКАЖЕТ: "ЭТО ИЗ-ЗА ТЕБЯ".
ВТОРОЙ СЛУЧАЙ БЫЛ СОВСЕМ НЕДАВНО. В ОРГАНИЗАЦИИ, ГДЕ Я СЕЙЧАС РАБОТАЮ, ПО УКАЗАНИЮ ЗАРУБЕЖНОГО НАЧАЛЬСТВА СОКРАТИЛИ ШТАТ МЕХАНИКОВ С 14 ДО 11 ЧЕЛОВЕК. КАК РАЗ ПЕРЕД ЭТИМ У НАС СМЕНИЛСЯ НЕПОСРЕДСТВЕННЫЙ НАЧАЛЬНИК. ЕМУ УВОЛЬНЯТЬ ЛЮДЕЙ, А ОН ИХ ПРАКТИЧЕСКИ НЕ ЗНАЕТ. ОН ОБРАТИЛСЯ КО МНЕ - Я СТАРШИЙ МЕХАНИК, СОКРАЩЕНИЕ МЕНЯ НЕ КАСАЛОСЬ. Я ВСЯЧЕСКИ УКЛОНЯЛСЯ ОТ СОВЕТОВ, И ДАЖЕ ПРЯМО ЕМУ ГОВОРИЛ, ЧТО, ПО СЧАСТЬЮ, РЕШЕНИЕ ПРИНИМАТЬ НЕ МНЕ. ОДНАКО Я НАЗВАЛ ДВУХ ЧЕЛОВЕК, КОТОРЫХ Я НЕ ХОТ$ЕЛ БЫ уВОЛЬНЯТЬ. КОГДА ОН СОСТАВИЛ СПИСОК НА УВОЛЬНЕНИЕ (ВИДИМО, ОН С КЕМ-ТО СОВЕТОВАЛСЯ ВСЕ ЖЕ), ОН ПОКАЗАЛ ЕГО МНЕ И Я СКАЗАЛ: "ДА, ОЖАЛУЙ, ТЫ ПРАВ".
(ЕСЛИ ВАС УДИВЯТ СЛОВА В САМОМ НАЧАЛЕ - НАСЧЕТ "РАССТРЕЛЯЮТ" И ВАЖНОСТИ ДЕЛ ДЛЯ ЖИЗНИ МНОГИХ ЛЮДЕЙ - ТО ЭТО НЕ СТРАСТИ-МОРДАСТИ, ЭТО МОЯ МЕЧТА).
Сюжет номер 2: Вы даете задание сотруднику и он приносит Вам на выбор несколько вариантов решения проблемы и начинает перечислять доводы в пользу каждого варианта. Сотрудник старался, проанализировал много информации, но выводов сам не сделал, а предложил по сути Вам самому выбрать что лучше. Теперб ВАм надо сосредоточится, вникнуть в проблему и выбрать лучший из предложенных вариантов. Вам понравится такой сотрудник? Приведите пример своей реплики, которую Вы сказали бы получив подобный вариант выполнения задания. Напишите каким образом Вы бы выполнили подобную работу и как преподнесли ее руководителю, предложений 3-4.
ПО МНЕ - ЭТО ЛУЧШИЙ ВАРИАНТ. КТО МЕШАЕТ МНЕ ОБСУДИТЬ ПРОБЛЕМУ ТУТ ЖЕ, С ЭТИМ СОТРУДНИКОМ.СОСРЕДОТАЧИВАТЬСЯ И ВНИКАТЬ ВСЕ РАВНО НАДО, ЧТО ЗА РУКОВОДИТЕЛЬ, ЕСЛИ ОН НЕ ЗНАЕТ, ЧТО ПРОИСХОДИТ В ЕГО ДЕЛЕ, А ТАК ЛЕГЧЕ ВЪЕХАТЬ В ПРОБЛЕМУ, К ТОМУ ЖЕ ВЫТАЩИТЬ ИЗ ЧЕЛОВЕКА ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ ИНФОРМАЦИЮ - МОЖЕТ, ОН СЧИТАЕТ, ЧТО Я ЧТО-ТО И ТАК ЗНАЮ, А Я НЕ ЗНАЮ. А САМ БЫ ВЫПОЛНЯЛ РАБОТУ ИСХОДЯ ИЗ ТРЕБОВАНИЙ РУКОВОДИТЕЛЯ.
3.Вопросы: Как реагируете когда Вас «строят» (командуют)?
ИНОГДА ЭТО ПОЛЕЗНО, ПОТОМУ ЧТО Я ЧЕЛОВЕК ЛЕНИВЫЙ И НАДЕЮЩИЙСЯ НА АВОСЬ, ЕСЛИ МЕНЯ НЕ ПОДТАЛКИВАТЬ, МОГУ ЧТО-НИБУДЬ УПУСТИТЬ. А ТАК, ЧТОБЫ ЛЕЗТЬ В МОЕ ДЕЛО И МЕШАТЬ - ТАК МНОЮ ЕЩЕ НИКТО НЕ КОМАНДОВАЛ, БОГ МИЛОВАЛ.
Можете ли сделать замечание или пошутить, если у человек чавкает, или грязь на лице, или походка кривая, или прическа смешная и т.д.?
ЧАЩЕ ТАК ГОВОРЯТ МНЕ, А Я ТАК НЕ ДЕЛАЮ. ЕСЛИ ГРЯЗЬ НА ЛИЦЕ, СКАЖУ, НО НЕ ОБИДНО, БЕЗ ШУТОЧЕК. ИНОГДА МОЖНО ПОДШУТИТЬ, ЕСЛИ ЭТО ОБЩАЯ ШУТКА И НИКТО НЕ ОБИЖАЕТСЯ.
Как реагируете, если Вам говорят, что кто-то к Вам плохо относится?
МНЕ ТАК СКАЗАЛ ОДИН СОТРУДНИК. Я С ОДНОЙ СТОРОНЫ БЫЛ ЗОЛ И ДУМАЛ: "ЧЕРТ БЫ ТЕБЯ ПОБРАЛ, МОГ БЫ И ПОМОЛЧАТЬ", НО УМОМ ПОНИМАЛ, ЧТО ЭТА ИНФОРМАЦИЯ ПОЛЕЗНА - ПРЕДУПРЕЖДЕН, ЗНАЧИТ ВООРУЖЕН. КСТАТИ, ТОТ АНГЛИЧАНИН, ПРО КОТОРОГО ГОВОРИЛ СОТРУДНИК (ОН РУКОВОДИЛ СТРОИТЕЛЬСТВОМ НАШЕГО ЗАВОДА) ПОТОМ ИЗМЕНИЛ СВОЕ МНЕНИЕ ОБО МНЕ, РАБОТА С НИМ - ОДНО ИЗ МОИХ ЛУЧШИХ ВОСПОМИНАНИЙ ЗА ПОСЛЕДНИЕ ГОДЫ.
А ВНЕШНЕЙ РЕАКЦИИ НИКАКОЙ НЕ БЫЛО - СВОИ ЧУВСТВА В ТАКИХ СЛУЧАЯХ СЛЕДУЕТ СКРЫВАТЬ.
Как относитесь к чужим слезам, истерикам?
ТЯЖЕЛО ОТНОШУСЬ
Как Вы относитесь к разговорам на тему выгоды, как выгоднее поступить?
СМОТРЯ ДЛЯ КОГО ВЫГОДНЕЕ И ЧТО ПРЕДПОЛАГАЕТСЯ ДЕЛАТЬ. ЕСЛИ РЕЧЬ ИДЕТ О ТОМ, ЧТО КОГО-ТО НАДО НАДУТЬ ДЛЯ СВОЕЙ ВЫГОДЫ, ТО Я ТАКИХ РАЗГОВОРОВ НЕ ВЕДУ.
Что такое правильная организация работы?
ВОПРОС НЕПОДЪЕМНЫЙ ПО СЛОЖНОСТИ. ЗДЕСЬ ВАЖНА И ЦЕЛЬ РАБОТЫ, И ХАРАКТЕРЫ ЛЮДЕЙ, И ВАЖНОСТЬ РАБОТЫ, И ПРАВИЛЬНАЯ РАССТАНОВКА КАДРОВ, И РЕГЛАМЕНТАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, И ВОЗМОЖНОСТЬ ИНИЦИАТИВЫ, И МНОГОЕ ДРУГОЕ.
Как Вы относитесь к смене порядка, сроков, графиков? СПОКОЙНО,ЕСЛИ ЭТО НЕ ПЕРЕВОРАЧИВАЕТ ВСЕ МОЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЕ О ДЕЛЕ.
Как относитесь к людям, которые много говорят, но ни чего не делают?
К СЧАСТЬЮ, МНЕ В РАБОТЕ ТАКИЕ ПРОСТО НЕ МОГУТ ВСТРЕТИТЬСЯ. А ВООБЩЕ ТАКИХ ЛЮДЕЙ СТОРОНЮСЬ И СТАРАЮСЬ НЕ ИМЕТЬ С НИМИ ДЕЛА. ОНИ ОЧЕНЬ РАЗДРАЖАЮТ.
Как Вы любите отмечать Новый год ? КАК МОЖНО БОЛЕЕ СПОКОЙНО
значит, у нас должно быть много общего. А почему Вы так решили?
2 Янв 2006 22:24 skeptik2 сказал(а): значит, у нас должно быть много общего. А почему Вы так решили? Cообщение полностью
Может быть, может быть... Решила в том числе и потому, что все Ваши основные мотивации вылазят из-под этики отношений. Это раз. Более членораздельно объяснить не могу, с этим - к raniri А, во-вторых, суггестивная явно не , как у Робеспьеров. Этика эмоций больше похожа на ограничительную. Вот.
Я тут с Новогодними праздниками не заглядывала на форум, а тут оказывается уже есть ответы. Завтра буду читать
Finestra,
Да я уже тоже в письме написала, что по первым ответам вижу Достоевского, но и с версией Робеспьер пока спорить не могу, т.к. информации мало, а структура ТИМов имеет много общего
Добрый вечер, Я думаю, сегодня задам последний блок вопросов, если не будет противоречий каких-то, то попробую высказаться по версии типа.
Вопросы (предложений 3-4 минимум):
Как читаете книгу? Можете ли читать с середины, пропускаете ли что-то в описаниях. Какие книги любите читать, авторы? Почему? Процесс чтения может сопровождаться едой, телевизором, разговорами, или как-то еще? Какие фильмы нравятся? Почему? Любите пересматривать любимые фильмы? Как относитесь к просмотру женских (бразильских и прочих)сериалов, реалити шоу и т.п., как реагируете если кто-то смотрит в Вашем присутствии? Как относитесь к телеигре "Что? Где? Когда?"? Отвечаете ли на вопросы одновременно с игроками? Отгадываете ли Вы кросфорды? Как относитесь к тем кто ездит в метро с кроссфордами, это показатель эрудиции или нет? Как Вы относитесь к образу женщины-руководителя? Вы можете предположить, как будут развиваться события, часто ли Вы оказываетесь верны в своих предсказаниях?
Удачи
sorry? пишу и не смотрю что написала - "кроссворды"
Как читаете книгу? Можете ли читать с середины, пропускаете ли что-то в описаниях. МОГУ ЧИТАТЬ С СЕРЕДИНЫ. ЕСЛИ КНИГА ИНТЕРЕСНАЯ, ЧИТАЮ С НАЧАЛА, А ПОТОМ ЕЩЕ МНОГО РАЗ С СЕРЕДИНЫ. ЕСЛИ ДЕТЕКТИВ, ТО ОПИСАНИЯ МОГУ ПРОПУСТИТЬ.
Какие книги любите читать, авторы? Почему? АВТОРЫ: Ю.И.МУХИН, С.Г.КАРА-МУРЗА, А.П.ПАРШЕВ. ЭТО ПОЛИТИЧЕСКАЯ ЛИТЕРАТУРА ОППОЗИЦИОННОГО НАПРАВЛЕНИЯ. ПОЧЕМУ? ПОТОМУ ЧТО ОНИ ПОМОГАЮТ ПОНЯТЬ, ЧТО ДЕЛАТЬ.
Процесс чтения может сопровождаться едой, телевизором, разговорами, или как-то еще? ЕДОЙ-ДА. ОСТАЛЬНОЕ МЕШАЕТ.
Какие фильмы нравятся? Почему?
ПРИОРИТЕТ ЗА ПОСЛЕДНИЕ ГОДЫ СМЕСТИЛСЯ. РАНЬШЕ ЭТО БЫЛИ СОВЕТСКИЕ КОМЕДИИ, НЕКОТОРЫЕ ФИЛЬМЫ "ПРО ЖИЗНЬ" (НАПРИМЕР, БЫЛ ТАКОЙ ФИЛЬМ "МЫ, НИЖЕПОДПИСАВШИЕСЯ"). АМЕРИКАНСКИЕ ФИЛЬМЫ ВООБЩЕ НЕ МОГ СМОТРЕТЬ, ПОТОМУ ЧТО ОНИ СНИМАЮТ ЯВНО ТО, ЧЕГО НЕ БЫВАЕТ. КОГДА ВИДЕЛ ПРОТИВОРЕЧИЯ С ЭЛЕМЕНТАРНЫМИ ЗАКОНАМИ ФИЗИКИ (НАПРИМЕР, ПЛАМЯ В КОСМОСЕ), ДАЛЬШЕ УЖЕ СМОТРЕТЬ НЕ МОГ. СО ВРЕМЕНЕМ ПРИВЫК, И ТЕПЕРЬ НЕ МОГУ СМОТРЕТЬ МНОГИЕ СОВЕТСКИЕ ФИЛЬМЫ ИЗ-ЗА ИХ ЗАТЯНУТОСТИ. ХОТЯ БОЛЬШИНСТВО АМЕРИКАНСКИХ ФИЛЬМОВ - ОТКРОВЕННАЯ ХАЛТУРА, КОЕ-ЧТО МОЖНО ПОСМОТРЕТЬ (НАПРИМЕР, "НАЗАД В БУДУЩЕЕ" - НАСЧЕТ ФИЗИКИ ПОЛНЫЙ АБЗАЦ, НО Я УЖЕ ПРИВЫК... ИЛИ "ТЕРМИНАТОР-2").
Любите пересматривать любимые фильмы?
ТЕПЕРЬ, КОГДА ЕСТЬ ВИДЕОМАГНИТОФОНЫ, ВРОДЕ ЭТО СДЕЛАТЬ ЛЕГКО. МЫ ПОНАЧАЛУ СМОТРЕЛИ, А ПОТОМ КАК-ТО ПЕРЕСТАЛИ...
Как относитесь к просмотру женских (бразильских и прочих)сериалов,реалити шоу и т.п., как реагируете если кто-то смотрит в Вашем присутствии? СЕРИАЛЫ НЕ СМОТРЮ, И НИКТО В НАШЕЙ СЕМЬЕ ИХ НЕ СМОТРИТ. ЕСЛИ БЫ КТО-ТО СМОТРЕЛ, ОТНЕССЯ БЫ РАВНОДУШНО - ЕСТЬ ВТОРОЙ ТЕЛЕВИЗОР И ФУТБОЛУ ЭТО НЕ ПОМЕШАЕТ РЕАЛИТИ-ШОУ - ПОЛНЫЙ МАРАЗМ. НЕ ПРЕДСТАВЛЯЮ, КАК ИХ МОЖНО СМОТРЕТЬ.(ИМЕЕТСЯ В ВИДУ "ДОМ-2" , "ЗА СТЕКЛОМ" И Т.П.)
Как относитесь к телеигре "Что? Где? Когда?"? Отвечаете ли на вопросы одновременно с игроками? ХОРОШО ОТНОШУСЬ, ХОТЯ ЭТА ИГРА ТРЕБУЕТ НЕ УМА, Т.Е. СПОСОБНОСТИ ДЕЛАТЬ ЛОГИЧЕСКИЕ ВЫВОДЫ, А ПАМЯТИ, ЭРУДИЦИИ И НЕ ЗНАЮ, ЧЕГО ЕЩЕ - ИЗВОРОТЛИВОСТИ, ЧТО ЛИ. КОГДА ДУМАЮ, ЧТО ЗНАЮ ОТВЕТ, ОТВЕЧАЮ, ХОТЯ НИКТО МОИХ ОТВЕТОВ И НЕ СЛЫШИТ. ИНОГДА УГАДЫВАЮ, ИНОГДА НЕТ.
Отгадываете ли Вы кросфорды? Как относитесь к тем кто ездит в метро с кроссфордами, это показатель эрудиции или нет? ИНОГДА ОТГАДЫВАЮ. К КРОССВОРДАМ ОТНОШУСЬ РАВНОДУШНО, ЭТО НЕ ПОКАЗАТЕЛЬ НИЧЕГО.
Как Вы относитесь к образу женщины-руководителя? МНЕ ПРИХОДИТСЯ РАБОТАТЬ С ЖЕНЩИНАМИ = РУКОВОДИТЕЛЯМИ. РАБОТАТЬ МОЖНО, НАДО ТОЛЬКО ПОМНИТЬ, ЧТО ЖЕНЩИНА-РУКОВОДИТЕЛЬ ОСТАЕТСЯ ЖЕНЩИНОЙ С ПРИСУЩИМИ ЖЕНЩИНАМ СЛАБОСТЯМИ - НАПРИМЕР, ОНИ ГОРАЗДО ЭМОЦИОНАЛЬНЕЕ РЕАГИРУЮТ НА НЕПОЛАДКИ, ЧЕМ МУЖИКИ.
Вы можете предположить, как будут развиваться события, часто ли Вы оказываетесь верны в своих предсказаниях? К СОЖАЛЕНИЮ, ЧАСТО. В НАЧАЛЕ ПЕРЕСТРОЙКИ Я ПОЛАГАЛ, ЧТО ВЛАСТЬ ЗАХВАТЯТ ВОРЫ И ПАРТИЙНЫЕ БОНЗЫ - ТАК И ПОЛУЧИЛОСЬ. А ТЕПЕРЬ Я ПРЕДСКАЗЫВАЮ МНОГО ТЯЖЕЛЫХ И НЕПРИЯТНЫХ ВЕЩЕЙ, ТОЛЬКО НИКТО НЕ ХОЧЕТ МЕНЯ СЛУШАТЬ (КРОМЕ ГРУППЫ ТОВАРИЩЕЙ).
ПОЗДРАВЛЯЮ ВСЕХ С НОВЫМ ГОДОМ И ЖЕЛАЮ УСПЕХОВ!
все же мне ближе версия Finestra
3 Ноя 2005 22:27 skeptik2 сказал(а): 1. Скажите, что в вас особенно ценят друзья? Какие качества они выделяют? Как вы думаете, они правы? А какие качества вы особенно цените в людях? С какими людьми дружите? Почему?
Неагрессивность, справедливость, бесхитростность. Они правы, я своих сильных и слабых сторон не скрываю. Дружу с людьми, которые разделяют мои взгляды по основным вопросам, потому что считаю это очень важным сейчас.
2. Как вы составляете мнение о человеке при новом знакомстве? На что вы обращаете внимание? Обращаю внимание на поведение человека, его слова. Часто по первым словам уже знаю, что с этим человеком товарищеские отношения "не светят". Если вижу что-то режущее глаз, стараюсь негативные эмоции пригасить.
3. Как вы относитесь к опозданиям? С вами такое случается? Как вы реагируете, когда кто-то опаздывает? Как вы боретесь со своими опозданиями? Задержка на какое время уже будет опозданием? Если опоздание не сильно вредит, отношусь спокойно. И сам опаздываю, когда это не страшно и когда позволяет начальство. Бороться мне не надо, когда надо, я не опаздываю. А время,с которого начинается опоздание, зависит от ситуации. Если опаздываете на поезд, и несколько секунд - опоздание.
4. Что для вас уют, комфорт, удобство? Это разные понятия или нет? Когда вам хочется уюта, что вы делаете? А когда хочется комфорта? Уют и комфорт, пожалуй, одно и то же. Это - удобство отдыха. А вообще понятие "удобства" шире - удобным может быть и инструмент для работы. Уют в нашем доме создает жена, я только выполняю ее пожелания.
5. Вы всегда знаете, какая одежда вам подходит? Почему? Как вы принимаете решение о покупке? Вам важно, чтобы ваш внешний вид похвалили, или это не обязательно? А если вас критикуют? На одежду мне наплевать. Потому что так удобнее, потому что так привык, потому что не хочу тратить силы на такую ерунду. Решение о покупке принимает жена, когда сламливает мое сопротивление. Если хвалят мой внешний вид, отношусь скептически, если ругают - смеюсь.
6. Вам свойственно советовать другим, какую одежду им стоит носить? Почему? Иногда советую жене, потому что хочу, чтобы она была красивой.
7. Вы обращаете внимание на то, как одеваются ваши коллеги? Вы сразу видите обновку на человеке? Редко. Обновок обычно не замечаю, разве только если она бросается в глаза.
8. Опишите свои любимые духи. Как они пахнут? Почему вы выбрали именно их? Нет таких
9. Что такое - приятное физиологическое ощущение? Приведите пример? Неприятное ощущение? Что вы делаете, чтобы получать приятные ощущения?
Приятное ощущение - ощущение успешно удовлетворенной физиологической потребности, например, сытость. Неприятное - наличие неудовлетворенной потребности. Что делаю, чтобы ощутить сытость? Ем.
10. Предположим у вас сломался компьютер/телевизор/стиральная машина, что вы будете делать? Как вообще воспринимаете ситуацию, когда вдруг что-то ломается в самый неподходящий момент? Как на нее реагируете? Когда ломается что-то, в чем я разбираюсь плохо, например, компьютер, чувствую большую досаду и, как правило, преувеличиваю возможный ущерб. Что буду делать? Расспрашивать знакомых, что делали в похожих ситуациях. В конце концов, отнесу чинить, возможно, туда, куда советовали, возможно, нет. Главное - понять ситуацию, чтобы не влететь явно в дурацкое положение, а вариантов обычно много. А вообще ситуации, когда что-то ломается, мне привычны и эмоций не вызывают - у меня работа такая, чинить что сломалось.
11. Допустим, начальство поручило вам сделать какую-нибудь работу, часть какого-нибудь общего проекта, а вы - не сделали (или не справились, или забыли.. ). Что вы чувствуете в такой ситуации? Насколько она характерна для вас? Чувствую досаду и стыд, готов принять наказание за провал. о мелочам такое случается, крупных дел обычно не заваливаю.
12. Что вы делаете, когда за неделю до зарплаты у вас заканчиваются деньги? Такая ситуация для вас вообще характерна? Деньги считает жена. Если она скажет, что нужно занять, постараюсь занять.
13. Сколько времени вам понадобится, чтобы освоиться в новом коллективе? Что вы будете делать для этого? Как поймете, что коллектив вас уже принял? Я редко попадал в новые коллективы, в которых нужно было осваиваться. Как правило, я осваиваюсь медленно. Обычный способ - совместная деятельность, прежде всего, совместная работа. Принял меня весь коллектив или нет, я не знаю, не знаю даже, что подразумевается под этими словами. Когда меня принимают люди, с которыми я вместе работаю - это я вижу, по множеству признаков, может быть и неформализуемых, но я это чувствую.
14. Вы часто спорите? Почему? Спор и дискуссия – это одно и тоже? Вы можете признать себя неправым? Это для вас легко? Часто. Спорю о тех вещах, которые знаю лучше других (разумеется, это мое личное мнение). Спорю, потому что хочу,чтобы люди поняли некоторые истины и изменили свое поведение. Спор, дискуссия - может, в каких-то тонкостях между ними есть различия, но в целом это одно и то же. Признать свою неправоту трудно, если спор стал слишком эмоциональным, или если выявляется моя явная дурость. Стараюсь все же признавать, хотя иногда со скрипом.
15. Близкий человек почему-то надулся, ходит мрачный, насупленный, не разговаривает. Как вы воспринимаете подобную ситуацию? Что делаете? Воспринимаю тяжело.Опасаюсь, что в чем-то виноват я, но обычно ничего не предпринимаю, жду.
16. Вы можете определить, какое настроение у человека? Как вы это видите? Вы можете изменить настроение человека? Что вы для этого делаете? Не часто. Как вижу, не знаю. Изменить могу разве что случайно, по своему желанию менять настроение людей не умею.
17. После ссоры вам свойственно идти на примирение первым? Почему? Вы можете поссориться по собственной инициативе? Зачем? Я всегда готов к примирению, но первым не иду, не знаю, как это делать. По собственной инициативе ссор не устраиваю.
18. Что для вас важнее: любить или быть любимым? Почему? Как вы чувствуете себя в ситуации безответной любви? Как поступаете? Любить гораздо важнее. В ситуации безответной любви хреново, но совсем без любви еще хуже.
19. Как вы видите, чувствуете, понимаете, что человек относится к вам хорошо или плохо? Вы часто ошибаетесь в этом? Если вам кто-то говорит, что относится к вам очень хорошо, как вы это воспринимаете? Не знаю, но как-то чувствую. Больших ошибок не припомню. Когда ко мне очень хорошо относится моя жена, это я люблю, а вообще - это вызывает определенную тревогу, т.к. я полагаю, что хорошее отношение вызовет и большие надежды на какое-то мое поведение, а я эти надежды могу и не оправдать.
20. Что такое духовный, гармоничный человек? Что такое негармоничный или недуховный человек? Гармоничны ли вы? Духовность - это то в человеке, что он считает важнее собственной жизни. Гармоничность - это свойство природы, человек настолько гармоничен, насколько он это свойство воспринимает. Это слишком сложные вопросы для такого опроса, но если кто-то заинтересуется, готов написать отдельно. Насколько я гармоничен, не знаю, какое-то ощущение гармонии у меня есть.
21. Как вы провели последний отпуск (отметили день рождения, встретили Новый год - на выбор). Текста - на полстраницы. Задание невыполнимо я уже все забыл.
22. Из чего состоит майонез? А почему он белый? Точно не знаю, вроде, там есть яйца и подсолнечное масло. Белый - потому что это мелкодисперсная смесь, а мелкие частицы отражают свет - как, например, толченое стекло. Cообщение полностью
не думаю. у skeptika явно отсутствует черная этика. его, похоже, все, что связано с шумом, весельем и т.д. напрягает. Нигде ни слова о том, как прошли праздники и т.д...Это настолько не совпадает с желанием и умение роба веселиться!
Скептик2 - типичный Робеспьер. Во-первых, логик (чего стоит только термин "дисперсия" в ответе про майонез!Разве этик может ТАК ответить). В отношениях с людьми совсем не уверен, влиять на настроение не может, а своих эмоций по поводу праздников не помнит (черная этика - в 5-й функции - бессознательная слабая). И логика у него белая - ОН ИЩЕТ ИСТИНУ. И этим ВСЕ сказано. Интроверт, т.к. не активен в объективном мире, ждет инициативы от других. Сенсорика явно слабая, значит - интуит. И не любит агрессивных людей (черная сенсорика - болевая). (кстати, Штирлиц сам бывает очень агрессивен, чего никак не скажешь ни про Роба, ни, тем более Достика). Так что - ЛИИ!
. Бороться мне не надо, когда надо, я не опаздываю. А время,с которого начинается опоздание, зависит от ситуации. Если опаздываете на поезд, и несколько секунд - опоздание.
, как у Робеспьеров. Этика эмоций больше похожа на ограничительную. 
Во-первых, логик (чего стоит только термин "дисперсия" в ответе про майонез!Разве этик может ТАК ответить). В отношениях с людьми совсем не уверен, влиять на настроение не может, а своих эмоций по поводу праздников не помнит (черная этика - в 5-й функции - бессознательная слабая).